德国工业巨头西门子近日宣布，将在“重组”中裁员7800人。此次裁员占西门子全球员工总数的约2%。

　　西门子此次裁员的主要目的是恢复公司的盈利能力。西门子管理层表示，已告知员工代表与公司最新重组有关的人员调整计划。为了优化公司的行政部门以及重叠的职能，西门子将在全球范围内裁员7800人，其中在德国的裁员将为3300人。

　　西门子总裁及CEO凯飒(Joe Kaeser)表示：“我们的Vision 2020计划将使公司恢复可持续的增长，并缩小我们与竞争对手的盈利能力差距。我们的战略重定向将帮助我们梳理组织架构，并撤销组织架构中的某些层级。这些举措将使我们的业务更贴近客户，使我们的行动速度更快。因此，某些任务和职能将被完全取消。我们将共同解决这些挑战，并以负责任的方式去执行最终的举措。以符合2014年10月1日新组织架构的方式，这将完成对公司的重组。”

　　去年，凯飒曾表示，计划削减10亿欧元(约合11亿美元)的成本，打造更精益的部门架构，并简化地区业务的运营。

　　西门子的医疗和能源部门曾是该公司最重要的两项资产，但目前这两大业务正在威胁公司复苏计划。西门子上月表示，这两大业务的利润合计下降了27%，导致西门子的第一财季利润下降了4.1%，至18亿欧元。这与15个月之前的情况有所不同，当时这两大业务的强劲表现帮助西门子弥补了其他业务的疲软。

　　不过，凯飒仍然专注于西门子的能源业务。去年，西门子收购了油气设备厂商Dresser-Rand，以及Rolls-Royce Holdings的能源业务。

　　由于原油价格的下降，一些分析师和投资者开始质疑西门子对Dresser-Rand的收购。当时的收购价格达到该公司2015年息税折旧摊销前利润(EBITDA)的14.1倍。自西门子宣布这笔收购以来，布伦特原油价格已经下跌了约50%。

　　此前，凯飒已于2013年9月宣布了一轮1.5万人的裁员，并于2013年12月宣布了对能源业务的额外1200人裁员，随后还出售了公司的助听器、医疗IT和微生物学部门。

　　凯飒上月表示，目前西门子720亿欧元年营收中有约18%来自亏损的业务。自凯飒执掌西门子以来，西门子在德国法兰克福的股价上涨了16%，而德国DAX指数同期涨幅为31%。